-  Непрерывное обучение продажам и влияние на показатели продаж;
- Интеграция системы обучения сервису и продажам во всех sales-направлениях;
- Командировки в регионы присутствия Банка для проведения запланированного обучения;
- Предложения по совершенствованию скриптов продаж и программ обучения.

- Высшее образование (менеджмент, управление персоналом, психология, педагогика, маркетинг);
- Релевантный опыт работы бизнес-тренером от 1 года (приветствуется дополнительное образование в сфере обучения персонала: тренинги тренеров, повышение квалификации);
- Успешный опыт реализации проектов по обучению (также приветствуется опыт работы в продажах).