ASOSIY VAZIFALAR

• Korporativ mijozlarning kredit qarzdorliklarini muntazam monitoring va tahlil qilish;
• Kredit to‘lovlari, muddati o‘tgan qarzdorliklar va kredit majburiyatlari bajarilishini nazorat qilish;
• Kredit portfelidagi ehtimoliy muammoli qarzdorliklarni aniqlash va ular bo‘yicha tegishli choralarni taklif etish;
• Kredit qarzdorliklari bo‘yicha erta ogohlantirish signallarini (Early Warning Signals) aniqlash, shakllantirish va mas’ul bo‘linmalarga o‘z vaqtida yetkazish;
• Mijozlarning moliyaviy holati va to‘lov qobiliyatidagi o‘zgarishlarni monitoring qilish;
• Kredit oluvchilarning moliyaviy ko‘rsatkichlari, pul oqimlari va boshqa muhim indikatorlarini tahlil qilish;
• Kredit portfeli bo‘yicha hisobotlar, tahliliy ma’lumotlar va monitoring natijalarini tayyorlash;
• Muammoli kreditlarning yuzaga kelish sabablarini o‘rganish va ularning oldini olish bo‘yicha takliflar ishlab chiqish;
• Risk darajasi yuqori bo‘lgan mijozlar bo‘yicha tegishli bo‘linmalar bilan hamkorlik qilish;
• Kredit qarzdorliklarini kamaytirish va kredit portfeli sifatini yaxshilashga qaratilgan chora-tadbirlarni amalga oshirishda ishtirok etish;
• Ichki me’yoriy hujjatlar, bank siyosatlari va amaldagi talablar asosida ish yuritish;
• Rahbariyatga kredit portfeli holati, aniqlangan xavflar va muammoli holatlar yuzasidan muntazam ma’lumot taqdim etish;
• Xizmat faoliyatiga oid jarayonlarni takomillashtirish va avtomatlashtirish bo‘yicha takliflar kiritish.

NOMZODGA QO‘YILADIGAN TALABLAR

• Oliy ma’lumot — moliya, bank ishi, iqtisodiyot, buxgalteriya, audit yoki tegishli yo‘nalishlarda;
• Bank, kredit, risk-menejment, moliyaviy tahlil yoki kredit monitoringi yo‘nalishida kamida 2 yil ish tajribasi;
• Korporativ kreditlash va kredit portfeli bilan ishlash tajribasi — afzallik;
• Kredit risklarini aniqlash va baholash bo‘yicha bilim;
• Moliyaviy hisobotlarni tahlil qilish ko‘nikmasi;
• Kredit qarzdorliklari bo‘yicha monitoring va tahliliy hisobotlar tayyorlash qobiliyati;
• MS Excel dasturini yaxshi darajada bilish;
• Katta hajmdagi ma’lumotlar bilan ishlash va ularni tahlil qilish qobiliyati;
• Analitik fikrlash, mas’uliyatlilik va yuqori e’tibor talab qiladigan vazifalarni bajarish qobiliyati;
• Muloqot va jamoada ishlash ko‘nikmalari;
• O‘zbek tilini mukammal bilish; rus tilini bilish — afzallik;
• Bankning ichki tartib-qoidalari va maxfiy ma’lumotlar bilan ishlash talablariga rioya qilish.

BIZ TAKLIF QILAMIZ

• Barqaror va professional bank muhitida ishlash imkoniyati;
• Rasmiy ishga qabul qilish va mehnat shartnomasi;
• Raqobatbardosh ish haqi;
• Lavozim va ish natijalariga asoslangan bonus tizimi;
• Professional va karyera rivojlanishi uchun imkoniyatlar;
• Bankning ichki va tashqi o‘quv dasturlarida ishtirok etish imkoniyati;
• Tajribali mutaxassislar bilan bir jamoada ishlash;
• Zamonaviy bank texnologiyalari va tahliliy vositalari bilan ishlash;
• Qulay va professional ish muhiti;
• Mehnat qonunchiligiga muvofiq ijtimoiy kafolatlar;
• Ish vaqti: 5/2, 09:00–18:00;
• Ish joyi: Toshkent shahri.

NOMZODDAN KUTILADIGAN SHAXSIY SIFATLAR

Mas’uliyatlilik • Analitik fikrlash • Diqqatlilik • Tashabbuskorlik • Halollik • Stressga chidamlilik • Natijaga yo‘naltirilganlik • Jamoada ishlash qobiliyati

Agar siz kredit portfeli monitoringi, moliyaviy tahlil va kredit risklarini boshqarish sohasida tajribaga ega bo‘lsangiz, bizning jamoamizga qo‘shiling!