Сегодня 24 августа в Головном офисе Узпромстройбанка состоялось торжественное открытие второй сессии единственного в республике проекта "Женский клуб SQB". На открытии приняли участие Правление банка, группа активных сотрудниц, а также представители СМИ.
По инициативе президента Республики Узбекистана Шавката Мирзиеева отдельное внимание обращено роли женщин в государстве и в обществе. В последние годы приоритетными направлениями государственной политики стало обеспечение прав и интересов женщин, гендерного равенства, защита семьи, материнства и детей, развитие предпринимательства среди женщин, обеспечение новыми рабочими местами, лучшими условиями труда и жизни для женщин.
Выступивший на церемонии открытия заместитель Председателя Правления Узпромстройбанка Улугбек Тавакалов отметил, что наряду с с обеспечением спокойствия, воспитание детей в семье, на женщинах лежит ответственность по ведению деятельности в таких сферах, как банковско-финансовая, здравоохранительная, образовательная, культурная, промышленная и другие, наравне с мужчинами, а также внесение неоценимого вклада в развитие страны. Кроме того, он высоко оценил достижения представительниц прекрасной половины сотрудников банка, а также выразил готовность к поддержке их новых инициатив со стороны Правления банка.
Стоит отметить, что значительную часть сотрудников, ведущих свою деятельность в Узпромстройбанке, составляют женщины. На сегодняшний день в банке трудятся около 1750 женщин. Основной целью формирования "Женского клуба SQB" является развитие потенциала женщин, повышение лидерских и управленческих навыков, обеспечение гендерного равенства среди руководящего состава, предоставление возможности самовыражения в качестве будущих руководителей, а также расширение участия в проводимых в республике социально-политических и экономических реформах.
Первый тренинг проведён профессиональным психологом, тренером, мотиватором Жамилей Шермухамедовой, которая приняла непосредственное участие в формировании "Женского клуба SQB". Данный тренинг организован в целях эффективной мотивации участников, стимулирования их к работе над собой и получению новых знаний, вдохновения на новые свершения. Кроме того, в процессе тренинга проведены такие интерактивные игры, как "Три слова", а также "Прорекламируйте друга!".
Второй сезон проекта "Женский клуб SQB" продлится 5 месяцев. За этот период будут организованы тренинги по 11 темам, в том числе "Баланс между различными ролями женщины в обществе", "Образ женщины руководителя", "Режим дня", "Стрессоустойчивость эмоциональный интеллект руководителя" и другие. На тренингах примут участие сотрудницы из всех филиалов банка, которые являются членами клуба.
В первой сессии проекта "Женский клуб SQB" приняли участие 25 женщин. По итогам деятельности клуба должности участниц были повышены на такие позиции, как начальник отдела, начальник управления, заместитель директора департамента. В новой сессии проекта для вступления в членство и участия на тренингах было получено множество обращений со стороны сотрудниц, и на этот раз новая сессия включает 70 человек.
По проекту «Программа развития женщин SQB» был проведен мотивационный тренинг. Спикером являлась Луиз ...
Завершился пятый сезон женского клуба "SQB Аёллар клуби", который был организован для поддержки и признания профе ...
В ходе тренинга участницы смогут узнать, как развивать личные качества, которые могут стать преимуществом на карьерном п ...